Río Gallegos (Prensa SOEM) El secretario general del SOEM, manifestó
que lo actuado en paritaria se debe cumplir, que no hay ninguna oferta salarial
concreta y el pasaje del resto del adicional remunerativo tienen que cumplirlo tal cual estuvo firmado en el acta.
Foto: Walter Diaz |
Aquí hay un error de
interpretación, ellos en definitiva no llevaron nada a la mesa de paritaria,
salvo las asignaciones, el ejecutivo piensa que pueden retirar una oferta que
es deber de ellos cumplirla, que quede bien en claro que esa alternativa paliativa
fue de los trabajadores que con capacidad a la hora de diseñar mejoras fue
propuesto, no permito que ellos lo tomen como un logro de gestión porque es una
mentira, la gente lo sabe, y a juzgar por la falta de capacidad y entendimiento
esta a la vista de todos, quiero que se
entienda porque hay un desconocimiento total, cumplan con la paritaria, cumplan
con el acta, lo deben hacer y esperamos la oferta del ejecutivo municipal,
basta de confrontarnos, de mentir porque no vamos permitir que se minimice al
trabajador.
Declaraciones del Intendente
Sobre las declaraciones del
intendente sobre una oferta, el secretario general del SOEM; salio al cruce y
explico: “El intendente dice que llevo a la paritaria una propuesta salarial
nueva, lamentablemente no sabe, se confunde, COMIENZO A PENSAR QUE NO TIENEN
PALABRA, FALTAR LA PALABRA EN
LA PARITARIA ES
FALTARLE EL RESPETO AL TRABAJADOR, aquí hay un acta firmada del año pasado y la
deben cumplir, ESO NO ES UNA OFERTA SALARIAL PORQUE, ES UN DEBER DE ELLOS
CUMPLIR CON EL ACTA, YA QUE ES PLATA EN NEGRO, QUE NO DEBERIA EXISTIR EN EL
BOLSILLO DEL TRABAJADOR.