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24/11/14

Aumento en la antigüedad para los trabajadores municipales

Río Gallegos, 23 de noviembre de 2014 (Prensa SOEM) En la mesa paritaria municipal, se acordó elevar la antigüedad al 3% del sueldo básico de la categoría de revista de cada agente municipal, hoy la Comisión Directiva dio a conocer el decreto 4401/14 donde convalida el acta paritaria N° 73/14.
Pedro Mansilla Sec. Gral SOEM

La Comisión Directiva del Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de Río Gallegos, recibió por parte de autoridades comunales el Decreto N° 4401/14 mediante el cual se aprueba a partir del 1 de noviembre un incremento en el ítem de antigüedad, elevando el mismo al 3 % del sueldo básico de la categoría de revista de cada agente municipal. Este logro, permite mejorar una deuda pendiente con el conjunto de los trabajadores municipales. 

En este marco, Pedro Mansilla, secretario general del SOEM indicó: “es importante destacar lo actuado en la mesa paritaria, valorar a cada compañero y compañera que laburan en la diaria en ese espacio y destacar siempre el acompañamiento; sin duda la continuidad y la defensa de este espacio permite contribuir a generar alternativas para los trabajadores, entendemos que la antigüedad era una deuda pendiente, y hoy podemos conseguir este avance-y prosiguió- vamos a paso firme en el reconocimiento de nuestro sindicato que cada vez, con propuestas y con el ejercicio sindical y la participación de las bases, permite alcanzar objetivos; es un orgullo poder anunciar también que, nuestro proyecto para erradicar la violencia laboral ya pasó a comisiones, y será tratado en el inicio de las sesiones legislativas del 2015, este proyecto que nace de tantas luchas para decir basta al atropello es un objetivo fundamental, como también el proyecto de reconocimiento de títulos”

Capacitaciones: Un camino hacia la formación Sindical

Por otra parte, el Secretario General del SOEM, valoró las capacitaciones en Esquel y la jornada de fortalecimiento institucional sindical desarrollada en Río Gallegos e invitó a los trabajadores a anotarse a los seminarios virtuales que a través de la Secretaria de cultura, capacitación y formación profesional de la FeSOEM Santa Cruz, se llevan adelante: “hemos tenido el reconocimiento de nuestros pares en materia de capacitaciones a distancia, dispositivos implementados para la formación sindical, es sumamente importante que los compañeros adquieran las herramientas para detectar las diferentes formas de violencia laboral, por eso quiero invitar a que se sumen a la capacitación virtual que se hace desde nuestro centro de promoción sindical de la FeSOEM, sólo deben enviar sus datos a fesoemsc@gmail.com con el asunto: inscripción seminario violencia laboral y recibirán el material correspondiente de fácil acceso para interiorizarse sobre esta problemática”